We kijken erg positief terug op de teamsessies die we met elkaar hebben gehad. De inzichten in ieders drijfveren profielen heeft ons enorm geholpen om elkaar beter te begrijpen. Maar het helpt ons om het gesprek op een manier te voeren die niet over “schuld” gaat maar over elkaar willen begrijpen. Daarnaast was het goed dat we op een veilige manier ook hebben durven aangeven waar het schuurt in de samenwerking, dit heeft een opening gegeven voor hoe we toch een aantal punten anders gaan aanpakken.”
